按照《事业单位公开得到补充暂行规定》（人事部令第6号）和《贵州省事业单位新增人事部门公开得到补充暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）意志，校务结合，我们学校打算在2017得到补充7名师。、计划外积极参与8名师、实验室外积极参与了10人、积极参与10名专职顾问（见附件1）：《黔南民族师范学院2017年人才得到补充计划表》），丰富教师、实验与辅导员队伍。具体细节如下：
一、工作原理和程序
公开得到补充工作。、使相等、竞赛、优选原则，采用信息披露、过程披露、结果采用开放式方法。。得到补充是按照得到补充指南发布的。、报名、初步资格、面试、资格鉴定考试、试验、调查、宣传效用、办理就业手续的程序。
得到补充是在学校得到补充团队的领导下组织的。。
二、得到补充目标和注册条件
（1）得到补充目标
考生必须有全日制硕士学位。，当选，中国共产党党员、在本科或研究生教育期间担任监视员。、团支书、党中央委员会、学生会会员和学生干部。，同等条件下的优先权。
（二）登记条件
1。中华人民共和国族，享有公民政治权利，维护中华人民共和国宪法，坚持四项基本原则，有为人民服务的思想，遵守法纪，品德良好，献身精神。
2.具有符合得到补充岗位要求的文化程度、工作能力与资格。
三。年龄在30岁以下（1987年8月31日以后出生）。
4。高校爱情教授与管理，具备岗位的条件和能力。。
5.身体条件符合《公务员录用试验工作基准(试用)》(国人部发〔2005〕1号)、公务员得到补充考试手册（试用）、《关于修订〈公务员录用试验工作基准(试用)〉及〈公务员录用试验操作手册〉(试用)的通知》(人社部发〔2010〕19号)、关于印刷与发行<公务员录用试验操作手册(试用)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)及我省的有关规定。
（三）下列人事部门不得申请考试。
1.关2017年6月30日仍未满最低服务年限的机关事业单位在职在编工作人事部门。
2.关2017年6月30日仍未满服务期限的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人事部门。
三。2017年6月30日非全日制毕业生2017人。
4。犯罪刑事处罚。
5。被公职或机构开除（参照）、该机构被解雇了不到5年。。
6.在各级公务员招录或事业单位得到补充考试中被认定有舞弊等严重违反考试聘用纪律行为的人事部门。
7。党纪、纪律处分尚未解除。。
8。涉嫌违法违纪的人已被调查。
9。不符合得到补充目标。、进入工作或职位所需的资格。。
10。有一条规律、法律规定不允许在公共场所工作的人。。
三、报名及初步资格
（1）登记方法
1。网上报名是统一的。，网上报名按以下程序进行：
（1）2017年6月2日以前，通过电子邮件进行电子注册，填写《黔南民族师范学院2017年人才得到补充报名表》（附件二）(以下简称报名表)，信箱（qnsyrsc@），由学校人事处初审，初步审查结果将以邮寄方式通知。。
（2）1人只能填写1个员额。，不然，它被认为是放弃。。
（3）初审合格的人事部门于2017年6月9日下午14∶30至18∶00，到黔南民族师范学院现场报名断言。
（4）报考人事部门须仔细阅读《黔南民族师范学院2017年人才得到补充报名表》，如实完整填写本人相关信息。报考人事部门凡出现填报报名信息错误或在资格鉴定考试、面试、试验、调查、宣传效用、在就业时提交的文件与，不保证商品没有瑕疵。
（5）申请人提供虚假申请材料。，一经验证，换句话说，取消进入下一步的资格。。
2.现场报名断言时需要提交以下材料：
（1）《黔南民族师范学院2017年人才得到补充报名表》一式七份。
（2）个人简历一份（附相关身份证一份、教授、科研、奖励及那个表现材料。
（3）身份证。，同时审查原件。
（4）研究生毕业文凭、硕士学位证书复印件，同时审查原件。
（5）毕业生提供就业申请表复印件。,办理就业手续时，必须提供硕士研究生毕业证书、硕士学位证书原件及复印件。
（6）已经工作的须提交现就职单位组织人事部门出具的现实表现材料原件及复印件一份，未提交毕业生就业推荐书。。
（7）基本上，我想填写相关资料。，这些信息不是真的。、不完整或错误。，不保证商品没有瑕疵。
(二)网上初步资格
按照得到补充要求和工作要求，应聘者基本信息。、相关材料、资格和考试条件。。初步资格合格的人事部门由学校人事处通过报名邮件地址进行回复。
资格鉴定考试贯穿于得到补充工作全过程，在得到补充过程中发现违反纪律。、材料不均匀或提供虚假信息。，随时取消资格。。
四、面试考核
（1）评估时间
2017年6月10日至2017年6月11日。
（二）评估地点
贵州省都匀市黔南民族师范学院内。
（三）评估方法
1。教师工作面试由两级COL有组织的，走实验教授之路。，教授内容是按照专业知识确定的。。面试时间是18分钟。，当选，教授时间为15分钟。，专家提问时间为3分钟。。乐曲、舞蹈、体育、美术专业由相关院校组织。。
2. 实验员岗位面试按照学科专业由校二级学院有组织的，采取实验考核的方式。，实验检测时间为18分钟。，当选，实验持续15分钟。，专家提问时间为3分钟。。
三。专职辅导员访谈由学校有组织的。，采用结构化面试方法。。面试时间控制在15分钟之内。。
（四）评估分数
评分按100分制进行评定。，专业测试是必需的。，教授成绩和专业考试成绩均为50%分。
（五）评估小组
按照得到补充岗位和纪律建立考核小组。。学校和两所大学的专家按照他们的工作被录取。。
五、试验
1。面试后，由学校按照考生所在考核组总成绩由高到低按计划得到补充人数1∶1的比例确定试验对象。如果考生在考试组中，考生的总成绩为I，考生全部参加试验。。
2。试验后由学校安排试验。。考试费由考生承担。。
三。定点医院试验、指定时间进行，完成规定的试验项目。。试验医院出具试验结论。那个结论、不允许进行认证。。试验项目和标准参照现行《工作基准》。试验后，考生对试验结果有疑问。，应聘者应在5年内提交复审申请书。，经学校同意后组织复检。复查只能执行一次。，试验结果以复查为依据。。放弃试验或试验不合格的，取消下一个资格。不合格的或自愿放弃的。，按照考生的考核成绩或总分相同的P。
六、调查
（1）试验合格的考生被认定为试验合格者。
考试的主要内容包括考生的政治思想。、道德品质、相当的资产、学习与表现、遵守法纪、老实、自律和回避。。我们必须进一步核实候选人是否符合资格要求。，断言SIG时提交的信息和材料的真实性、精确。
如果检查失败，按照考生所在考核组或同一专业总成绩从高分到低分依次递补进入试验和调查环节。
（二）在调查中发现下列候选人之一。，不合格检验，取消候选人下一步的资格。
毕业生未报考得到补充资格要求、学位证书的。
2。按照本章，第二人（三）下的任何人不得接受AP。。
七、宣传任用审批
（1）公开通知
面试、试验、调查结果，在黔南民族师范学院校园网上宣传效用，公告期为5个工作日。。
（二）办理就业手续
1。计划内得到补充，公告结果不影响得到补充，按照规定，学校人事办公室应当负责。。
2。失业得到补充，公告结果不影响得到补充，按照规定，学校人事办公室处理，与潜在员工签订就业协议。
三。计划外的与就业有关的福利：享受未注册教师的工资待遇，课余津贴或专职辅导员工作津贴，车费、电话费、就餐补助，按规定办理社会保险。
4。学校按照2017计划招收教师。、实验室工作人事部门与专职辅导员的评价，考核合格的，纳入明年的编制和规划程序。。
八、有关事项
（1）监视
全过程由纪检监察监视；学校相关人事部门严格遵守挑战制度。。
（二）记录
1。运货费用、住宿费和那个费用。
2.考生在得到补充期间应密切关注黔南民族师范学院网站发布的相关得到补充工作信息和时间安排，逾期责任。
（三）接头模式
1。联系人地址：贵州省都匀市黔南民族师范学院人事处（邮递区号：558000）
2。联系电话：0854—8758965
三。接头：陆老师 王先生
（四）那个
本简章由黔南民族师范学院人事处负责解释。未尽事宜，商周学派的编辑、国家人力资源和社会保障局、国家教育局确定。
依附：《黔南民族师范学院2017年得到补充教师计划表》
附件二：《黔南民族师范学院2017年得到补充实验员计划表》
附件三：《黔南民族师范学院2017年得到补充专职辅导员计划表》
附件四：《黔南民族师范学院2017年人才得到补充报名表》
黔南民族师范学院
2017年5月19日